1Media Day mit Videodreh im Betrieb3Traktormarken im Programm850.000Profile im DACH-Raum durchsuchtRecruiting und Media Day

Watzinger-Center in Reichenau. Wir haben die Fachkräftesuche aufgesetzt und beim Media Day gedreht.

Das Watzinger-Center in Reichenau im Mühlkreis verkauft und betreut Landtechnik. Gemeinsam mit uns entstanden die Fachkräftesuche und ein Media Day mit Videodreh.

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Das KundenvideoWatzinger-Center im Gespräch über die Zusammenarbeit mit AdVenture

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Das Watzinger-Center in Reichenau im Mühlkreis verkauft und betreut Traktoren, Landmaschinen, Motorsägen und Werkzeug für die Höfe und Betriebe der Region. In der Zusammenarbeit haben wir die Suche nach Fachkräften mit landtechnischem Hintergrund aufgesetzt und bei einem Media Day im Betrieb Videomaterial gedreht. Die Story zeigt, was wir umgesetzt haben und was Händler im Einzugsgebiet einer Industriestadt daraus mitnehmen können.

Ein Händler, der berät, repariert und liefert

Am Oberen Markt in Reichenau werden Traktoren persönlich übergeben. Das Watzinger-Center führt Massey Ferguson, Valtra und Lindner, dazu Stihl, Milwaukee, Pöttinger, Brantner und Siloking, neu und gebraucht. Ein Landtechnikhändler mit diesem Sortiment verkauft aber nicht nur. Er berät, repariert und liefert Teile, oft unter Zeitdruck in der Ernte.

Dafür braucht ein Betrieb dieser Art Landmaschinentechniker, Verkäufer mit landwirtschaftlichem Hintergrund und Mitarbeiter im Ersatzteillager. Reichenau liegt eine halbe Stunde von Linz. Dort warten Industriejobs mit Schichtzulage. Wer von einem Hof kommt und schrauben kann, ist begehrt.

Im Mühlviertel zieht Linz die Techniker ab

Über 2.100 Betriebe hat die WKO für ihren Fachkräfte-Radar befragt. Mehr als drei Viertel davon spüren den Fachkräftemangel, 56 Prozent stark oder sehr stark. 56 Prozent verlieren Umsatz, weil Leute fehlen. In einer Werkstatt heißt das: Der Traktor steht in der Ernte länger, als der Landwirt warten kann.

Die bundesweite Mangelberufsliste 2026 führt 64 Berufe. Aufgenommen wird ein Beruf, wenn auf eine beim AMS gemeldete offene Stelle weniger als 1,5 Arbeitsuchende kommen. Ein Händler am Land steht damit im Wettbewerb mit der Industrie im Zentralraum, die mit Zulagen wirbt.

Was wir für das Watzinger-Center umgesetzt haben

Wir haben die Suche auf Menschen ausgerichtet, die Landwirtschaft von daheim kennen. Unser System sucht im Umkreis von Reichenau nach landtechnischem Hintergrund, und wir sprechen auch Fachkräfte an, die nicht aktiv suchen, über mehr als 30 Kanäle, die Karriereseite und Empfehlungen. Meldet sich jemand, ruft unser Team an und klärt Eignung, Wohnort, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.

Zusätzlich waren wir für einen Media Day mit Videodreh im Betrieb. Bewegte Bilder aus dem eigenen Haus zeigen einem Techniker in Sekunden, wo er arbeiten würde und mit wem. Das Material nutzen wir, damit der Arbeitgeberauftritt nach Reichenau aussieht und nicht nach einem beliebigen Händler.

  • Media Day: Wir haben an einem Videodrehtag im Betrieb Material für den Arbeitgeberauftritt produziert.
  • AdVentory hat 850.000 Profile im DACH-Raum nach landtechnischem Hintergrund im Umkreis von Reichenau durchsucht.
  • Ansprache: Wir erreichen Fachkräfte in fester Anstellung über mehr als 30 Kanäle, die Karriereseite und Empfehlungen.
  • Telefonische Vorqualifizierung: Unser Team klärt Eignung, Wohnort, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung, der Lebenslauf kommt mit Gesprächsnotiz.
  • AdVentory OS zeigt dem Händler alle offenen Stellen und jede Bewerbung an einem Ort.

Ein Media Day gedreht, die Suche rund um Reichenau eingerichtet

Umgesetzt sind zwei Dinge: die Fachkräftesuche im Umkreis von Reichenau und ein Media Day, dessen Videomaterial den Betrieb von innen zeigt. Das Watzinger-Center hat damit einen Auftritt, der zu den Menschen passt, die es braucht.

Im Alltag behält der Händler seine Zeit für die Kunden. AdVentory OS zeigt alle offenen Stellen und jede Bewerbung, und unser Team führt das erste Telefonat. Ins Gespräch kommen so Menschen aus der Gegend, die wissen, was auf einem Hof los ist. Das Videomaterial bleibt dem Betrieb für weitere Einsätze erhalten.

Was andere Betriebe daraus lernen können

Den Betrieb im Video zeigen

Werkstatt, Hof und Kollegen sagen mehr als ein Inserat. Ein Drehtag im eigenen Haus liefert Material für Monate.

Herkunft als Qualifikation sehen

Wer am Hof aufgewachsen ist, versteht Ihre Kunden. Sprechen Sie diese Menschen gezielt an, auch wenn der Lebenslauf anders aussieht.

Gegen die Schichtzulage argumentieren

Mit Industrielöhnen können Sie selten mithalten. Stellen Sie den kurzen Arbeitsweg, die Abwechslung und den direkten Kundenkontakt daneben.

Quellen

  1. WKO: Bundesweite und regionale Mangelberufe 2026
  2. ORF: WKO Fachkräfte-Radar, drei Viertel der Betriebe spüren Fachkräftemangel
Das Team der AdVenture Marketing GmbH

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