24 hNotdienst rund um die Uhr2015gegründet von Andreas Valvodaüber 30Kanäle für die AnspracheEmployer Branding

VALI an der Wiener Stadtgrenze. Wir haben den Betrieb für Installateure im Umland sichtbar gemacht.

VALI aus Kaltenleutgeben installiert Gas, Wasser, Heizung und Kältetechnik. Gemeinsam mit uns wurde der Auftritt als Arbeitgeber an der Wiener Stadtgrenze aufgebaut.

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Das KundenvideoVALI Installations- und Gebäudetechnik im Gespräch über die Zusammenarbeit mit AdVenture

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VALI Installations- und Gebäudetechnik aus Kaltenleutgeben installiert Gas, Wasser, Heizung und Kältetechnik, vom Neubau bis zur Großanlage, und bietet einen Notdienst rund um die Uhr. In der Zusammenarbeit haben wir den Betrieb als Arbeitgeber für Installateure und Monteure im Wiener Umland sichtbar gemacht. Die Story zeigt, wie wir vorgegangen sind und was Installationsbetriebe im Ballungsraum daraus mitnehmen können.

Ein Rohrbruch kennt keine Bürozeiten

Gegründet 2015 von Andreas Valvoda, sitzt der Betrieb in Kaltenleutgeben am Rand von Wien. VALI plant und baut Gas- und Wasserinstallationen, Sanitär, Heiz- und Kühlsysteme, übernimmt Wartung und berät bei Großanlagen. Unter den Kunden sind namhafte Hotels und Banken.

Ein Betrieb mit Notdienst braucht Installateure, Kältetechniker und Obermonteure, die auch digitale Steuerungen beherrschen und auf die Verlass ist. Im Großraum Wien sucht praktisch jeder Installationsbetrieb. Die Energiewende im Heizungskeller verschärft das.

Installateure fehlen überall, an der Wiener Stadtgrenze besonders

Über 2.100 Betriebe haben am Fachkräfte-Radar der WKO teilgenommen. Mehr als drei Viertel spüren den Fachkräftemangel, 56 Prozent stark oder sehr stark. 56 Prozent berichten, dass ihnen wegen fehlenden Personals Umsatz entgeht. Im Installationsgewerbe heißt das: Wartungen werden verschoben und Aufträge abgelehnt.

Als Mangelberuf gilt ein Beruf, bei dem auf eine beim AMS gemeldete offene Stelle weniger als 1,5 Arbeitsuchende kommen. 2026 stehen bundesweit 64 Berufe auf dieser Liste. Im Ballungsraum kommt hinzu, dass ein Monteur innerhalb weniger Kilometer zwischen vielen Betrieben wählen kann.

Was wir für VALI umgesetzt haben

Wir haben mit VALI festgelegt, wofür der Betrieb als Arbeitgeber stehen soll: Großanlagen und anspruchsvolle Kunden statt Fließbandmontage, dazu ein Standort, den man aus dem Süden Wiens ohne Stadtverkehr erreicht. Den Arbeitgeberauftritt haben wir darauf ausgerichtet und über mehr als 30 Kanäle, die Karriereseite und Empfehlungen an Monteure ausgespielt, die nicht aktiv suchen.

Unser System sucht im Umkreis von Kaltenleutgeben und Wien nach HKLS-Erfahrung. Wer sich meldet, wird von unserem Team angerufen. Wir klären Eignung, Wohnort, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Auch die Bereitschaft zum Notdienst sprechen wir in diesem Telefonat an, damit sie später kein Thema wird.

  • Arbeitgeberauftritt: Wir haben Großanlagen, namhafte Kunden und die Lage am Stadtrand als Stärken gezeigt.
  • AdVentory hat 850.000 Profile im DACH-Raum nach HKLS-Erfahrung rund um Kaltenleutgeben und Wien durchsucht und spielt den Auftritt über mehr als 30 Kanäle aus.
  • Telefonische Vorqualifizierung: Unser Team klärt Eignung, Wohnort, Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellung und die Bereitschaft zum Notdienst.
  • AdVentory OS zeigt alle Stellen und Bewerbungen an einem Ort.

Der Auftritt für Monteure im Wiener Umland ist umgesetzt

VALI ist im Süden Wiens und im Umland jetzt als Arbeitgeber sichtbar. Der Ablauf dahinter steht: Meldung in wenigen Klicks, Anruf durch unser Team, Lebenslauf mit Gesprächsnotiz an den Betrieb.

Die Monteure sind dadurch auf der Baustelle und nicht im Bewerbungsgespräch. Der Betrieb lädt nur ein, wer fachlich und vom Wohnort her passt. Wir betreuen VALI weiter und richten die Ansprache danach, welche Qualifikation gerade am dringendsten gebraucht wird. Wer Erfahrung mit Kältetechnik oder digitalen Steuerungen mitbringt, wird von uns eigens vermerkt, weil diese Kenntnisse bei Großanlagen den Unterschied machen. So erkennt VALI schon in den Unterlagen, für welche Baustelle jemand infrage kommt.

Was andere Betriebe daraus lernen können

Den Notdienst ehrlich ansprechen

Bereitschaft ist für manche ein Ausschlussgrund und für andere ein Zuverdienst. Klären Sie das am Anfang, nicht nach der Zusage.

Die Lage am Stadtrand nutzen

Ein Betrieb am Rand der Stadt ist für viele schneller erreichbar als einer im Zentrum. Nennen Sie Fahrzeiten aus den umliegenden Bezirken.

Anspruchsvolle Projekte zeigen

Gute Monteure wollen an Anlagen arbeiten, die sie fordern. Beschreiben Sie, welche Technik bei Ihnen verbaut wird.

Quellen

  1. WKO: Bundesweite und regionale Mangelberufe 2026
  2. ORF: WKO Fachkräfte-Radar, drei Viertel der Betriebe spüren Fachkräftemangel
Das Team der AdVenture Marketing GmbH

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