Skotschnigg verkauft in Leutschach an der Weinstraße ATVs, UTVs und Motorräder und führt dazu Werkstatt, Teileverkauf und eine Tankstelle mit Café. In der Zusammenarbeit haben wir Kampagnen für drei Positionen aufgesetzt und geschaltet und die Bewerber telefonisch vorqualifiziert. Zwei Verkäufer für Motorräder und Powersportfahrzeuge wurden eingestellt. Die Story zeigt, wie wir Verkaufserfahrung und Technikbezug gemeinsam geprüft haben.
Quads, ATVs und Motorräder verkauft man nicht nebenbei
Die Skotschnigg GmbH sitzt in Schlossberg bei Leutschach an der Weinstraße. Der Betrieb verkauft ATVs, UTVs und Motorräder, unter anderem von CFMOTO, Polaris, GOES, Beta und Brixton. Dazu kommen eine Werkstatt für Service und Reparatur, Teile und Zubehör sowie eine Tankstelle mit Café. Laut Firmenchronik reicht die Geschichte des Unternehmens über 90 Jahre zurück.
Für den Verkauf braucht es Leute, die die Fahrzeuge kennen und ihren Einsatz erklären können, vom Freizeitfahrer bis zum Land- und Forstwirt. Verkaufstalent allein reicht nicht, Technikbegeisterung allein auch nicht. In der Südsteiermark ist die Zahl der passenden Personen überschaubar.
Auch im Verkauf fehlen die passenden Leute
Die bundesweite Mangelberufsliste 2026 umfasst 64 Berufe. Als Mangelberuf gilt ein Beruf, wenn auf eine beim AMS gemeldete offene Stelle weniger als 1,5 Arbeitsuchende kommen. Wie breit das Problem ist, zeigt der WKO Fachkräfte-Radar mit über 2.100 befragten Betrieben: Über drei Viertel spüren den Fachkräftemangel, 56 Prozent stark oder sehr stark.
Ebenfalls 56 Prozent der befragten Betriebe melden Umsatzeinbußen, weil Personal fehlt. Ein Händler merkt das im Verkaufsraum sofort. Wenn dort niemand steht, der ein Fahrzeug erklären kann, geht der Kunde wieder. Für Skotschnigg war die Besetzung im Verkauf deshalb direkt mit dem Geschäft verbunden.
Was wir für Skotschnigg umgesetzt haben
Wir haben für Skotschnigg drei Positionen beworben: Verkäufer, Tankstellenmitarbeiter/in und Mitarbeiter/in im Teile- und Zubehörverkauf. Die Ansprache lief über mehr als 30 Kanäle, die Karriereseite und Empfehlungen, damit auch Verkäufer aufmerksam werden, die nicht aktiv suchen. Unser System hat die Suche auf Vertriebserfahrung im Umkreis von Leutschach eingegrenzt.
In den Telefonaten hat unser Team Eignung, Wohnort, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung geklärt. Danach haben wir Lebenslauf und Gesprächsnotiz an Skotschnigg übergeben. Die Kampagnen für Verkäufer und Tankstelle haben wir am 16. März 2026 beendet, jene für den Teile- und Zubehörverkauf am 26. Mai 2026.
- AdVentureKI hat die Stellen vor dem Start mit über 100 Datenpunkten geprüft und gerechnet, wie wahrscheinlich und wie schnell die Besetzung gelingt.
- AdVentory hat 850.000 Profile im DACH-Raum nach Vertriebserfahrung im Umkreis von Leutschach durchsucht und die Stellen über mehr als 30 Kanäle ausgespielt.
- Kurzbewerbung: Interessierte konnten sich in wenigen Klicks melden, ohne Anschreiben.
- Telefonische Vorqualifizierung durch unser Team hat Eignung, Wohnort, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung geklärt, bevor ein Kandidat weiterging.
- AdVentory OS hat Skotschnigg alle Bewerbungen und die nächsten Schritte an einem Ort gezeigt.
Zwei Stellen besetzt: zwei Verkäufer für Motorräder und Powersportfahrzeuge
Skotschnigg hat in der Zusammenarbeit mit uns zwei Verkäufer für Motorräder und Powersportfahrzeuge eingestellt. Über alle drei Kampagnen kam jede Bewerbung mit Lebenslauf in unser System. Der Betrieb hatte sie in AdVentory OS an einem Ort und hat nur mit jenen gesprochen, die wir vorab am Telefon geprüft hatten.
Für einen Betrieb mit Verkauf, Werkstatt, Teilen und Tankstelle war es hilfreich, alle Positionen in einem Ablauf zu führen. Wer sich meldet, wird einmal sauber erfasst und der richtigen Stelle zugeordnet.
Was andere Betriebe daraus lernen können
Produkt und Kundschaft in die Anzeige schreiben
Verkäufer wollen wissen, was sie verkaufen und an wen. Nennen Sie Marken und Fahrzeugtypen und beschreiben Sie, wer bei Ihnen kauft.
Technikbezug gezielt abfragen
Fragen Sie im ersten Gespräch, welche Fahrzeuge jemand selbst fährt oder kennt. Wer das Produkt aus eigener Erfahrung erklärt, verkauft glaubwürdiger.
Mehrere Positionen in einem Ablauf führen
Wenn Sie für Verkauf, Teile und Tankstelle zugleich suchen, bündeln Sie alle Bewerbungen an einem Ort. So geht niemand verloren, der für eine andere Stelle passt.
